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第21章 提高员工工资（第1页）

张子君一本正经地说道：“我今天找你，就是要给你们涨工资！”

陈明晓一脸懵逼。

店还能不能开的下去都是个问题，还有闲钱给她加工资，这太让人意外了。

在给陈明晓确切数字之前，张子君脑海中弹出了系统对话框。

“叮！

检测到宿主正在调整员工薪资，须注意根据现实而定，宿主制定的薪资酬劳如果严重违反职场游戏规则，将会被系统驳回！”

看到这个提示之后，张子君才知道，工资还不能随便瞎涨，得有事实依据，这就必须要根据个人的能力来决定涨多少。

看到张子君过来给自己涨工资，陈明晓根本就没有完全相信，只是信了一半。

不过这种方法对陈明晓已经没有效果了，在这个店里干活根本没有什么前途，再怎么努力生意也不会好。

所以，陈明晓在心里做好了准备，不管老板画多大的饼，坚决不吃。

“我记得你之前好像在别的店里做过副店长，因为母亲生病回家照顾所以辞职了，后来母亲病好了之后，你就来到我们这里上班的，没错吧？”

“嗯，是的！”

陈明晓回答道。

张子君再次问道：“你那时候的每个月工资是多少？”

“6000块钱，还包吃住的！”

陈明晓实话实说，一点谎都不想撒。

刚才这个问题，张子君不是胡乱问的，因为他知道现在的工资不能随便乱开，但是高于陈明晓往期最高水平一点点应该是没有问题的。

张子君问系统道：“系统，陈明晓的工资开到1万！”

系统：“审核未通过！”

张子君：“那9000呢？”

系统：“审核未通过！”

张子君：“8000！”

系统：“审核通过！”

看来系统也不是那么死板教条，还是挺人性化的。

系统审核通过之后，张子君就对陈明晓说道：“既然那个时候你都有6000一个月，在我们店里也必须要高于这个数，所以我决定，把你的工资上调到8000一个月！”

陈明晓在这个餐厅原本的工资只有6000元一个月，突然上涨到了8000，她激动的同时，也感觉老板说话好像不经过大脑，不敢相信地问道：“老板，你是说真的，还是在逗我？”

“当然是真的，不过以后你得担任我们店的店长，多操心一下门店的业绩！”

张子君一点都不像在开玩笑。

陈明晓有点没听懂，这意思是还要继续招人：“可是就我一个人，店长不店长的无所谓吧！”

“不是这样的！”

张子君继续说道：“马上我还要继续招人，还要去找个房子作为员工宿舍，除了基本工资上调之外，你们每天的工作表现我也会经常关顾，表现好的给予奖励，至少要让我知道你们是在为门店着想，只要好好干月入过万不是梦想！”

听到这些，陈明晓心里又开始嘀咕了。

工资上调这么高，难道是要延长工作时间，把女人当男人用，把男人不当人用？

所以她还是忍不住问道：“那我们以后上班的时间要调整吗？”