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26 考察报告（第2页）

尼克弗瑞拿起娜塔莎送过来的报告，仔细阅读一遍。

思考了很久，拿起电话，拨给了娜塔莎。

这份报告虽然详细，但是他还是想听听当事人的意见。

不久，娜塔莎走进了尼克弗瑞的办公室，看着面前永远不变的黑色长皮衣，黑色眼罩，毫无表情的脸，点点头打招呼到：“局长，你找我！”

“坐吧！”

福瑞指指对面的沙发，说道：“我想听听你对于这份报告的意见！”

“我作为考察人！

不适合提出意见！

局长！”

娜塔莎摇摇头。

神盾局的考察程序流程，考察人只提供观察记录，由专业的人员进行分析。

这也是防止当事人接触目标后，产生主观意向，从而对考察报告作出错误的评估。

不过有时候也会听取观察者的意见。

“我想听听你的私人感官！

因为这关系到我们以后的决策。”

如果神盾局对超能力士兵有计划的话，这些一线的同事的私人感官将非常重要，因为以后主要和这些士兵打交道的，就是一线人员。

所以福瑞想听听娜塔莎这个当事人的意见。

娜塔莎仔细思考了一番，然后组织了一下语言，才说道：“怎么说呢？这些士兵从技术层面来说，是合格的！

这在考察报告里提到了！

他们战斗力强大，恢复速度一流，心智成熟，听从命令！

的确是军方非常需要的士兵！”

娜塔莎顿了一下，“但是两拨士兵给我的感觉，有些细微的不同！”

“两拨士兵？”

尼克弗瑞明显抓住了其中的关键词语。

明明都是同样的量产型士兵，为什么要分成两拨？这里有什么不同吗？

就听娜塔莎继续说道：“对！

我将他们分成了两拨，一拨是五名在艾伦科技实验室注射药剂的士兵，另一拨是美国军方自己注射药剂的士兵。

根据参与实验士兵的报告，两次注射的药剂都是同一种，军方留下的样品也证实了这一点，注射的方式也一模一样！

士兵的选取都是随机的，由军方亲自挑选的人。

理论上来说应该不会产生明显的差异！”

“什么差异？”

尼克弗瑞来了兴趣。

确实如此，同一生产线上的产品应该不会有太大的差别。

“实验室注射的五名士兵明显在待人处事上更加和善，没有成为超能力者后的思想上的巨大变化。

和普通人相处也非常融洽。

就好像他们从没有获得超能力一样！

而军方注射的士兵则有些不同，虽然在思维方式上没有太大变化，但是细微的变化还是有的。

比如说不合群，不太和普通人交流，有高人一等的想法，骄傲，滥用超能力。

虽然不严重，但是有细微的倾向。

其实这些都不是大问题，这几乎是所有人都不能避免的事情，无论是我，鹰眼，甚至是队长，都不能幸免。